Для чего нужна аттестация рабочих мест?
Вопрос:
Встал вопрос о проведении сертификации РМ, АРМ проведена на предприятии не была. Мы являемся подрядной организацией, поэтому работники у нас разбросаны по командировкам по всей области. Работодаль не очень настроен на затратраты в данной области. И его интерисует только вопросы, ответы на которые бы могли предоставить ему право на не проведение АРМ, а именно: - кому нужна АРМ??? Т.е, если ее никто не проверяет и не штрафует за ее отсутствие, то и проводить ее не надо??? - Сколько она стоит??? - И что делать с сотрудниками, которые работают на разных объектах??? Проводить АРМ на кождом объекте что ли???
Ответ:
Аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ).
С 1 сентября 2011г. аттестация рабочих мест проводится в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России № 342н от 26 апреля 2011 года «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».
Федеральным законом от 30.03.99 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» предусмотрена административная ответственность руководителей, а также са¬мого юридического лица за невыполнение требований к услови¬ям труда (п. 4 ст. 55 закона). Штраф - от 20 до 30 минимальных зарплат (для руководителя) и от 200 до 300 минимальных зар¬плат (для фирмы). Такой штраф могут наложить после провер¬ки сотрудники Санитарно-эпидемиологического надзора РФ.
Инспекторы ГИТ могут наложить административный штраф согласно ст. 5.27 КоАП РФ - на должностное лицо (руководителя, предпринимателя) в размере от 500 до 5 000 руб., на организацию - от 30 000 до 50 000 руб.
Требования Порядка распространяются на работодателей - юридических и физических лиц (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) (далее - работодатель), а также на организации, оказывающие услуги по проведению аттестации рабочих мест (далее - аттестующая организация) независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.
Аттестации подлежат все рабочие места работодателя. По данным «Национального общества аудиторов трудовой сферы», средняя стоимость аттестации одного рабочего места составляет 2407 рублей, при этом диапазон цен колеблется от 990 до 6034 рублей.
В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ).
С 1 сентября 2011г. аттестация рабочих мест проводится в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России № 342н от 26 апреля 2011 года «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».
Федеральным законом от 30.03.99 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» предусмотрена административная ответственность руководителей, а также са¬мого юридического лица за невыполнение требований к услови¬ям труда (п. 4 ст. 55 закона). Штраф - от 20 до 30 минимальных зарплат (для руководителя) и от 200 до 300 минимальных зар¬плат (для фирмы). Такой штраф могут наложить после провер¬ки сотрудники Санитарно-эпидемиологического надзора РФ.
Инспекторы ГИТ могут наложить административный штраф согласно ст. 5.27 КоАП РФ - на должностное лицо (руководителя, предпринимателя) в размере от 500 до 5 000 руб., на организацию - от 30 000 до 50 000 руб.
Требования Порядка распространяются на работодателей - юридических и физических лиц (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) (далее - работодатель), а также на организации, оказывающие услуги по проведению аттестации рабочих мест (далее - аттестующая организация) независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.
Аттестации подлежат все рабочие места работодателя. По данным «Национального общества аудиторов трудовой сферы», средняя стоимость аттестации одного рабочего места составляет 2407 рублей, при этом диапазон цен колеблется от 990 до 6034 рублей.
