Обучение требованиям охраны труда в Тюмени
Обучение требованиям охраны труда
Обучение требованиям охраны труда проводят по трем программам обучения (п. 46 Правил обучения № 2464):
-
общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (далее – Программа А). Периодичность – не менее 16 часов;
-
безопасные методы и приемы выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов и источников опасности, которые выявлены в рамках спецоценки и оценки профрисков (далее – Программа Б). Продолжительность – 16 часов;
-
безопасные методы и приемы выполнения работ повышенной опасности (далее – Программа В). Продолжительность определяет работодатель.
| Программа А |
Программа Б |
Программа В |
|---|---|---|
| Не реже одного раз в три года | Не реже одного раз в три года | Не реже одного раза в год |
|
Руководитель организации Заместители руководителя, на которых возложены обязанности по ОТ
Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители Специалисты по ОТ
Члены комитетов (комиссий) по ОТ
Уполномоченные по ОТ Члены комиссий по проверке знания требований ОТ |
Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители* Специалисты**
Специалисты по ОТ
Работники рабочих профессий Члены комиссий по проверке знания требований ОТ
Ответственные за инструктажи по охране труда и обучение требованиям ОТ
Члены комитетов (комиссий) по ОТ Уполномоченные по ОТ |
Работники, выполняющие работы повышенной опасности
Ответственные за организацию, выполнение и контроль работ повышенной опасности***
Члены специализированной комиссии по проверке знания требований ОТ работников, выполняющих работы повышенной опасности |
*Работодатель может освободить от обучения по программе, если это руководители специалистов, которые освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте (п. 54 Правил обучения № 2464).
** Работодатель может освободить от обучения по программе, если это специалисты, которые освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте (п. 54 Правил обучения № 2464).
*** К данной категории относятся руководитель организации, заместители руководителя, на которых возложены обязанности по ОТ, руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ, специалисты, если они ответственные за организацию работ повышенной опасности (п. 75 Правил обучения № 2464).
Направьте на обучение требованиям охраны труда в учебный центр восемь категорий работников (п. 44 Правил обучения № 2464):
-
руководитель организации и его заместители, на которых возложены обязанности по ОТ;
-
специалист по охране труда;
-
руководители филиалов;
-
члены комитетов (комиссий) по охране труда;
-
председатель и члены комиссии по проверке знаний требований ОТ;
-
уполномоченные по охране труда;
-
ответственные за инструктажи по ОТ и обучение требованиям ОТ;
-
ответственные за проверку знания требований ОТ на микропредприятии.
Если работники не входят в перечисленные категории, работодатель вправе направить их на обучение по своей инициативе.
Кого можно освободить от обучения требованиям охраны труда по правилам обучения №2464
Офисных специалистов и их руководителей, на рабочих местах которых 1 и 2 классы условий труда.
Допускается не проводить обучения по программе Б специалистам, если:
-
они используют компьютеры и копировально-множительную технику для нужд самой организации;
-
они используют бытовую технику, которая не участвует в технологическом процессе производства;
-
отсутствуют другие источники опасности;
-
условия труда оптимальные и допустимые по результатам спецоценки.
Если в подчинении у руководителя подразделения все специалисты освобождены от обучения, то его тоже можно освободить.
Включите информацию о безопасных методах и приемах выполнения работ в программу вводного или первичного инструктажей по охране труда.
Обучение требованиям охраны труда заканчивается проверкой знания требований охраны труда.
Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения требованиям охраны труда в организации, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда.
Обучение требованиям охраны труда в других регионах
| Белоярский | Губкинский | Ишим |
| Когалым | Надым | Нефтеюганск |
| Нягань | Салехард | Сургут |
| Нижневартовск | Тарко-Сале | Тобольск |
| Новый Уренгой | Урай | Ханты-Мансийск |
Отзывы
Уважаемый Федор Иванович!Благодарим за то, что делитесь ценным опытом и знаниями. От лица всего сообщества разработчиков, производителей и поставщиков средств индивидуальной защиты поздравляем Вас с наступающими новогодними праздниками и выражаем надежду на дальнейшее плодотворное сотрудничество в важнейшей для развития и процветания страны сфере обеспечения защиты работающего человека.
От лица всего сообщества разработчиков, производителей и поставщиков средств индивидуальной защиты поздравляем Вас с наступающими новогодними праздниками и выражаем надежду на дальнейшее плодотворное сотрудничество в важнейшей для развития и процветания страны сфере обеспечения защиты работающего человека.
Уважаемый Фёдор Иванович!ПАО «Запсибкомбанк» благодарит организацию АНО ТО НИИ «БЖД», проводившую на протяжении 2-х лет работы по Специальной оценке условий труда.
Эксперты и специалисты АНО ТО НИИ «БЖД» имеют высокую техническую квалификацию, аттестованы в Департаменте условий и охраны труда Минтруда РФ. Состав отчетов отвечает техническому заданию и соответствует действующим нормативным и руководящим документам. Поставленные технические вопросы решаются грамотно и оперативно.
Наличие квалифицированного персонала, уникального оборудования и применения современных технологий позволило АНО ТО НИИ «БЖД» выполнить указанные работы в установленный срок и с высоким качеством.
Руководство ПАО «Запсибкомбанк» высоко оценивает работу экспертов АНО ТО «НИИ БЖД» и надеется на дальнейшее сотрудничество.
Уважаемый Федор Иванович!АО «Транснефть-Сибирь» выражает благодарность АНО ТО НИИ «БЖД» за качественное выполнение работ по проведению специальной оценки условий труда. Работы выполнены качественно в установленные сроки. Считаем возможным рекомендовать своим партнерам компанию АНО ТО «НИИ «БЖД» как профессиональную команду в области охраны труда.
Выражаем благодарность вашей компании, за успешное сотрудничество по проведению специальной оценки условий труда в подразделениях ПЧ-16 г. Тобольск и ГСО г. Тобольск в апреле 2015г. как квалифицированные, внимательные и выдержанные работники, с высокой оперативностью в решении всех вопросов по проведению СОУТ. Профессиональный подход сотрудников АНО ТО «НИИ БЖД» к выполнению работ, позволил выполнить все работы в кратчайший срок и с отличным качеством. Проведенная работа полностью соответствует требованиям нормативных документов, что еще раз убеждает нас в продолжении сотрудничества с Вашей компанией. Выражаем уверенность в сохранении сложившихся дружеских отношений и надеемся на дальнейшее взаимовыгодное и плодотворное сотрудничество 
